http://zhejiang.hteacher.net 2024-10-31 11:30 浙江教师招聘 [您的教师考试网]
(三)组织考核
1.现场笔试
资格审查结束后,县教育局组织各招聘单位组成考评组统一组织现场笔试。笔试以考核学科专业知识为主,满分100分,具体时间、地点由各招聘单位负责通知。笔试结束后,将按各招聘岗位的笔试成绩由高到低进行排名,按1:3比例确定参加面试对象,未到规定比例的按实际参加笔试人数参加现场面试,笔试成绩不带入面试。
2.现场面试
面试根据招聘岗位特点,采用微型课试讲(满分100分)和结构化面试(满分100分)方式开展,现场面试总成绩=微型课试讲成绩×70%+结构化面试成绩×30%,合格分为80分,不合格者不予聘用。面试考核由各招聘单位负责进行,县教育局负责监督指导。具体时间、地点由各招聘单位负责通知,请保持手机畅通。因考生自身原因,无法正常联络,视作放弃面试资格。
按招聘岗位对应聘人员的现场面试总成绩由高到低进行排名,按1:1比例确定体检对象,并与招聘学校签订就业意向协议书。
(四)体检与考察
县教育局组织体检和考察。体检参照公务员录用体检通用标准,费用考生自付。体检时间、地点另行通知,应聘人员不按规定时间、地点参加体检的,视作放弃。因怀孕不能完成体检程序的,则推迟体检、考察,应聘资格保留1年。考察参照《公务员录用考察办法(试行)》(中组发〔2021〕11号)规定执行。放弃体检或体检不合格、考察结论为不宜聘用的,取消聘用资格。
(五)公示与聘用
拟聘用人员名单在德清县人民政府网站(县教育局子网页:http://www.deqing.gov.cn/col/col1229212801/index.html)上公示7个工作日。公示期满,对拟聘用人员没有异议或反映问题经查实不影响聘用的,按浙江省事业单位人员聘用有关规定,于2025年8月由招聘单位办理聘用手续,并按规定约定试用期。试用期满后,考核不合格的,不予聘用。聘用后服务期限须满5年,未满5年的不得调离德清县教育系统。拟聘用人员未能在 2025年7月底前取得报考岗位规定的学历、学位证书的,取消聘用资格。
六、其他说明
1.应聘人员填写的信息以及提交的材料应真实、完整、有效,如有不实或影响招聘工作公平公正的,则取消报考、聘用资格。
2.引才政策。来德工作后,符合条件的可享受德清县相关人才引进政策。
3.因入围人员自愿放弃或体检、考察不合格、或有影响聘用情形被取消聘用资格的,空缺岗位依次递补;拟聘用人员名单公示后自愿放弃的,空缺岗位不再递补。
4.本次招聘在德清县人力资源和社会保障局、德清县纪委县监委第四派驻纪检监察组监督指导下进行。咨询电话:0572-8367916;监督电话:0572-8885096。
5.未尽事项由县教育局负责解释。
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附件1-2 |
1、德清县教育局赴浙江师范大学择优招聘2025年教师计划表
2、德清县教育局赴浙江师范大学择优招聘2025年教师报名表
德清县教育局 德清县人力资源和社会保障局
2024年10月30日
原文标题:德清县教育局赴浙江师范大学择优招聘2025年教师公告
原文链接:http://www.deqing.gov.cn/art/2024/10/30/art_1229212804_59078971.html
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责任编辑:欣欣
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